自本年“平安一季度”活动开展以来，七处深入贯彻落实上级集团关于深入开展“平安一季度”活动及2024年阶段“守规矩”安全文化建设的工作要求，通过立足“四个维度”，牢固抓实职工安全生产责任落实，推动安全文化入脑入心，为“平安一季度”活动筑牢安全保障屏。

一是立足学习，让安全教育“有深度”。自“平安一季度”活动开展以来，该处第一时间组织召开党管安全专题会议总结研究上年度“安全生产 百日攻坚”活动成果，根据“平安一季度”活动文件精神安排部署本年度“平安一季度”各项工作，确保将各阶段、各类型项目、各标段工程的安全生产任务落实落细；同时，党委中心组带领各主责部门相关人员集中学习研讨，精学细读，科学决策，深刻理解“平安一季度”内涵要点。会后，职工们交流学习经验，结合实际工作学重点、结合事故案例学典型、结合安全理念学文化、结合法律法规学规矩，以“踏石留印、抓铁留痕”的学习态度为“平安一季度”保驾护航。

二是立足责任，让举措落地“有实度”。“平安一季度”活动开展以来，该处积极探索安全生产责任落实的有效途径，充分发挥党员先锋模范作用，积极组建党员先锋队，进一步提高党员在安全生产岗位中的比重配置；通过“三会一课”，班前、班后会，周例会的方式，常态化分析各项目部当前安全生产形势，定期研究解决问题；按照“谁主管，谁负责”的原则划分“平安一季度·五彩网格”责任片区，积极巩固完善党员安全生产责任区、青年党员安全监督岗、党员安全示范岗；完善基层项目部管理人员安全生产责任考核管理办法，严格落实安全生产标准化考核制度，构建安全生产责任落实长效考核机制，真正做到让举措落地“有实度”。

三是立足行动，让安全活动“有广度”。该处还通过广泛开展形式多样、丰富多彩的安全活动持续为“平安一季度”筑牢安全基。连日来，该处组织开展了包含“用规矩”手指口述岗位描述模拟现场，“平安一季度”安全大讲堂、班组长讲安全活动，安全管理岗位“卓越职工讲安全”活动、“细语情思话安全”家庭助安活动在内的各类特色活动，各类主题活动累计共开展16场次，覆盖该处3个选煤厂、1个运维厂、12个土建安装项目全体职工及主要劳务作业人员，确保安全活动“有广度”。

四是立足宣传，让文化入心“有力度”。 该处机关及各基层项目部（厂）齐抓共管，形成上下联动合力，广泛开展“平安一季度”宣传教育。通过学习法律法规、观看安全警示教育片、设立“平安一季度”宣传展架、在施工一线打造安全咨询台、安全宣讲台，向一线施工作业人员宣贯安全生产知识、讲解警示案例。同时，利用微信公众号、美篇号等新媒体平台，推出《平安七处》《漫说安全》等栏目，报道“平安一季度”各项安全生产工作，营造浓厚安全生产宣传氛围，让安全文化入心“有力度”。

（赵东钦 文）